Mobilité internationale
Détachement de salariés au Luxembourg
Le détachement organise une mission temporaire au Luxembourg pour un employeur étranger. Déclaration ITM, badge et formalités sociales.
Lexique
Mobilité internationale
Badge social du salarié détaché
Le badge social est le document individuel associé à la déclaration d’un salarié détaché au Luxembourg auprès de l’Inspection du travail et des mines. Il permet de présenter la situation déclarée lors d’un contrôle.
L’ITM précise qu’après la déclaration sur la plateforme e-Détachement, l’entreprise détachante doit imprimer un badge pour chacun des salariés concernés. Celui-ci doit pouvoir être présenté à la demande des inspecteurs. Pour préparer une intervention, vérifier que chaque salarié possède bien son propre badge et que les informations déclarées correspondent à la mission.
Le badge ne résume pas toutes les obligations du détachement. Il s’inscrit dans un dossier comprenant les formalités sociales et les règles applicables au travail au Luxembourg. Il ne faut donc pas traiter sa seule présence comme une validation générale de la mission. Cette entrée vise son rôle documentaire ; les conditions du détachement et du séjour doivent être examinées séparément.
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