Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Dobrowolne przystąpienie do Mutualité des employeurs
Dobrowolne przystąpienie do MDE obejmuje, pod warunkami, utratę dochodu niezależnego. Daty wejścia w życie i ochrona w Luksemburgu.
Leksykon
[ Słowa prawa ]
Termin, wyjaśnienie.
Przynależność, wypowiedzenie, zezwolenie na pobyt… Znajdź przydatne pojęcia, aby zrozumieć swoje działania i pytania, które pojawiają się w Luksemburgu.
152 terminy · 7 dziedziny
Wydanie roboczeTematyka: Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
21 termins
Wyczyść filtryZabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Administracja ds. bezpośrednich podatków (ACD)
ACD jest luksemburską administracją odpowiedzialną w szczególności za ustalanie i pobór podatków bezpośrednich.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Afiliacja pracownika niezależnego do CCSS
Afiliacja niezależnego do CCSS: termin zgłoszenia, formularz i status kierownika. Zrozumienie procedur w Luksemburgu.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Podstawa wymiaru składki
Podstawa to baza obliczeń składek społecznych. Dochód zawodowy, minimum i maksimum: zrozumienie wezwania CCSS.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Stowarzyszenie Ubezpieczeń Wypadkowych (AAA)
AAA interweniuje w przypadku wypadków przy pracy, wypadków w drodze do pracy i chorób zawodowych w Luksemburgu.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Ubezpieczenie emerytalne kontynuowane
Ubezpieczenie emerytalne kontynuowane pozwala, pod pewnymi warunkami, kontynuować ubezpieczenie emerytalne po zakończeniu obowiązkowego członkostwa.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Krajowa Kasa Ubezpieczeń Emerytalnych (CNAP)
CNAP jest partnerem ubezpieczonych w ramach ogólnego systemu luksemburskiego w zakresie emerytur starczych, inwalidzkich i rent rodzinnych.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Krajowa Kasa Zdrowia (CNS)
Krajowa Kasa Zdrowia działa w zakresie ubezpieczeń zdrowotnych i macierzyńskich w Luksemburgu.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Kasa na rzecz przyszłości dzieci (CAE)
CAE zarządza i wypłaca świadczenia rodzinne oraz zasiłek rodzicielski wynikający z luksemburskiego ustawodawstwa.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ)
EKUZ potwierdza prawa do niezbędnej opieki medycznej podczas tymczasowego pobytu. Różni się od formularzy S1 i S2.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Wspólne Centrum Zabezpieczenia Społecznego (CCSS)
CCSS zarządza afiliacją i składkami społecznymi w Luksemburgu. Jego rola różni się od zwrotu kosztów leczenia i emerytur.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Rada Arbitrażowa ds. Zabezpieczenia Społecznego (CASS)
CASS orzeka w pierwszej instancji w sprawach dotyczących zabezpieczenia społecznego. Zidentyfikuj decyzję i wcześniejsze procedury.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Wyższa Rada ds. Zabezpieczenia Społecznego (CSSS)
CSSS jest sądem, który rozpatruje dopuszczalne odwołania od orzeczeń Rady Arbitrażowej ds. Zabezpieczenia Społecznego.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Kontrola medyczna zabezpieczenia społecznego (CMSS)
CMSS to administracja, która ocenia elementy medyczne na potrzeby zabezpieczenia społecznego.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Składki tymczasowe dla niezależnych
Składki tymczasowe poprzedzają ostateczne obliczenie CCSS. Oszacowanie dochodu, dostosowanie i korekta: zrozumieć mechanizm.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Formularz S1
Formularz S1 służy do otwarcia praw do opieki zdrowotnej w kraju zamieszkania. Zrozum jego rolę i wymianę elektroniczną S072.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Formularz S2
Formularz S2 dotyczy zgody na planowane leczenie w innym kraju. Różni się od S1 i karty europejskiej.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Obowiązujące przepisy dotyczące zabezpieczenia społecznego
Obowiązujące przepisy społeczne określają kraj przynależności. Działalności, miejsce zamieszkania i certyfikat A1 kierują analizą transgraniczną.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Renta inwalidzka
Renta inwalidzka to świadczenie z ubezpieczenia emerytalnego przyznawane, gdy spełnione są warunki medyczne i ubezpieczeniowe przewidziane przez prawo.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Dochód zawodowy osoby samozatrudnionej
Dochód zawodowy wpływa na składki osoby samozatrudnionej. Charakter dochodów i funkcje kierownicze precyzują podstawę społeczną.
Zabezpieczenie społeczne i prawa pracowników transgranicznych
Travailleur frontalier
Travailleur frontalier pracuje w jednym kraju i mieszka w innym. Przynależność, opieka i praca zdalna wymagają odrębnych weryfikacji.